Spójrz na siebie poprzez model i ucz się zarządzania od przedsiębiorstwa przeprowadzającego benchmarking. Aby przyspieszyć rozwój przedsiębiorstwa i stale przewyższać siebie w doskonaleniu rozwoju przedsiębiorstwa, 14 lipca klasa EMBA Izby Handlowej Optyki w Danyang odbyła wizytę studyjną w Hangzhou w celu przeprowadzenia analizy porównawczej przedsiębiorstw ——wchodząc do Wahaha, Joyoung i Alibaba w celu zbadania możliwości przetrwania modelowych przedsiębiorstw. Zrozumienie mądrości przedsiębiorców w zakresie zarządzania przedsiębiorstwem.
Pierwszy przystanek wycieczki studyjnej
Grupa Wahaha
Pierwszym przystankiem wizyty studyjnej była „Grupa Wahaha” zlokalizowana w dystrykcie Xiasha w Hangzhou. Najpierw odwiedziliśmy salę wystawową wizerunku korporacyjnego Grupy Wahaha. Poprzez poprzedzający film promocyjny i ścianę kulturową poznaliśmy historię rozwoju Wahaha i wyjątkowe doświadczenie, a także uzyskaliśmy dogłębne zrozumienie strategii „Małymi krokami, biegnij szybko”, zarządzania i innowacji technologicznych, budowania marki, zarządzania marketingowego itp. Poprzez w kinie z okrągłym ekranem, dowiedziałem się o rozwoju firmy Wahaha w dziedzinie inteligentnej produkcji i miałem okazję degustować napoje w obszarze doświadczenia produktu.
Drugi przystanek wycieczki studyjnej
Grupa Joyoung
Drugim przystankiem wizyty studyjnej była „Joyoung Group”, wiodące przedsiębiorstwo produkujące maszyny do mleka sojowego. Uczniowie nie tylko odwiedzili obszar wystawowy Joyoung Culture, obszar wystawowy Joyoung Food Fashion + Product, poznali nowe produkty i technologie Joyoung, ale także doświadczyli praktycznego działania. osobiście zdałem sobie sprawę, że operacja mielenia mleka sojowego w miłej i radosnej atmosferze ta technologia wyznacza przyszłość.
Alibaba
Ostatnim przystankiem wizyty studyjnej była wizyta w dużej firmie internetowej „Alibaba”, wizyta w Alibaba Xixi Park, zwiedzenie i doświadczenie kultury sztuk walki oraz innowacyjnych genów charakterystycznych dla tej internetowej firmy zajmującej się handlem elektronicznym, a także poznanie opieki i troski o pracowników Alibaba zarządzanie zasobami ludzkimi. Innowacyjne działania i misja Ali to budowanie 102-letniej firmy.
Jako zupełnie nowy tryb nauki, wycieczka terenowa, w której zobaczenie oznacza wiarę, może wyzwolić umysły przedsiębiorców z branży okularów i znaleźć lukę w porównaniu z firmami porównawczymi z bliskiej odległości. Udział w tej wizycie studyjnej może skutecznie zinterpretować wzrost i rozwój znanych przedsiębiorstw w Hangzhou, zrozumieć, w jaki sposób kupcy z Zhejiang przekształcają się i reagują na nowe środowisko oraz jakie mają skuteczne strategie rozwoju i doświadczenie w zarządzaniu. W połączeniu ze specjalnymi wykładami i seminariami pomoże zbudować zdrowie przedsiębiorstwa. Droga do szybkiego rozwoju.
Czas publikacji: 31 lipca 2023 r