„Modele zarządzania istnieją od stu lat. Wraz ze wzrostem świadomości jednostki i nadejściem ery Z w miejscu pracy, stworzenie nowego modelu zarządzania na przyszłość i poszukiwanie nowego modelu zarządzania na erę VUCA będzie jedynym sposobem na wspólne poszukiwanie kierunków i metod rozwoju”. Szczególnie w dzisiejszym wysoce konkurencyjnym i zmiennym otoczeniu społecznym sukces przedsiębiorstwa zależy nie tylko od jakości jego produktów i zaawansowanej technologii, ale co ważniejsze, od stopnia specjalizacji i profesjonalizmu kadry zarządzającej.
24 września klasa EMBA Izby Handlowo-Optycznej Danyang rozpoczęła szósty obowiązkowy kurs i specjalnie zaprosiła „Profesora Fanga Yongfei, głównego eksperta ds. naukowego zarządzania przedsiębiorstwem BLM™ i koła zamachowego wydajności®”, aby poruszył temat praktycznych narzędzi przedsiębiorstwa - modelu „Nowe zarządzanie” i profesjonalizacji zarządzania. W szkoleniu wzięło udział blisko 80 studentów i dyrektorów korporacyjnych z branży okularowej Danyang.
Jako doświadczony ekspert ds. doradztwa w zarządzaniu, profesor Fang Yongfei w swoich kursach dogłębnie omawia koncepcję, znaczenie i praktyczne metody profesjonalizmu w zarządzaniu, co ma niezwykle istotne znaczenie dla osiągnięcia przez przedsiębiorstwa zrównoważonego rozwoju.
Profesjonalizm w zarządzaniu oznacza, że kierownicy przedsiębiorstw wykorzystują profesjonalne koncepcje, wiedzę i metody, aby zapewnić przedsiębiorstwom profesjonalne usługi w zakresie planowania strategicznego, projektowania organizacji, zarządzania zasobami ludzkimi i oceny wyników w celu zwiększenia ogólnej efektywności operacyjnej i konkurencyjności przedsiębiorstwa.
Zarządzanie profesjonalne charakteryzuje się standaryzacją, normalizacją i specjalizacją. Kładzie nacisk na rozwój kompetencji zawodowych i umiejętności menedżerskich menedżerów, a także na kształtowanie i dziedziczenie kultury korporacyjnej.
W ramach kursu wyjaśniono najpierw, jak stworzyć nowy model zarządzania, opierając się na definicji, celu, treści, trendach i kwestiach wzmacniania zarządzania rozwojem przedsiębiorstwa: „Trylogia zarządzania” – cele, relacje, efektywność; Istota: profesjonalne zarządzanie.
Czym jest profesjonalizm w zarządzaniu?
„Profesjonalizacja to standaryzacja, ujednolicenie i instytucjonalizacja warunków pracy, w tym Kodeksu Postępowania, kwalifikacji zawodowych i odpowiednich umiejętności zawodowych, których należy przestrzegać w pracy. Oznacza to, że we właściwym czasie i miejscu, w odpowiedni sposób, wypowiadając właściwe słowa, robiąc właściwe rzeczy, nie ulegając wpływom osobistych odczuć, zachowując spokój i profesjonalizm”.
Czas publikacji: 07-10-2023